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2019山西静乐县事业单位招聘医疗岗19人

2019-08-16   来源:本站原创  浏览次数:

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  2. 资格初审和结果查询

  资格初审由招聘单位主管部门负责,静乐县人社局负责对资格初审的指导监督。

  报名时,报考人员提交的报考信息应当真实、准确(其中,报名登记表所填写的专业应当与本人取得的高校毕业证书上所载明的专业一致)。提供虚假报名信息的,一经查实,即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取报考资格的,将按照有关规定处理。

  服务基层项目报考者在提交报考申请次日至2019年8月22日12:00登录原报名网站查询资格初审结果;其他岗位报考者在提交报考申请次日至2019年9月3日12:00登录原报名网站查询资格初审结果。通过资格初审的,不能修改报考信息,也不得报考其它岗位;尚未审查或未通过资格初审的,可以修改报考信息或改报符合资格条件的其它岗位。

  岗位拟招聘人数与实际报名人数比例应达1:3以上方可开考,对个别特殊行业、特殊专业或要求层次较高的,确实难以形成竞争的岗位,招聘单位主管部门申请,报核准实施方案的部门批准,方可降低开考比例。

  按照《关于进一步做好基层医疗卫生机构公开招聘工作若干问题的通知》(晋人社厅发[2014]20号文件)中“县级及以下医疗卫生机构公开招聘专业技术人员可不受开考比例限制,只要有人报名即可开考,但成绩需达到规定的合格线”之规定。本次招聘的县卫生健康和体育局所属的事业单位岗位不受开考比例限制,但考生总成绩须达到最低合格分数线60分。

  第一阶段“服务基层项目专门岗位”报名结束,若出现报名人数少于岗位招聘名额1:3,将空余的招聘岗位或名额划归(增设)为原招聘单位、资格条件的其他(非服务基层项目)岗位,报市人社局备案。划归(增设)的岗位和名额情况,在静乐县人民政府网、忻州市人事考试网公告后,开始第二阶段报名,第二阶段报名结束,若出现报名人数少于招聘名额1:3的岗位,取消招聘岗位或名额,核减、取消招聘岗位名额情况,开考前在静乐县人民政府网、忻州市人事考试网公告。

  报考者所报考岗位被取消的,可改报符合条件的其他岗位。具体改报时间和方式咨询忻州市人事考试中心,咨询电话:0350-3303270、0350-3022139。未改报其他岗位或改报其他岗位未通过资格初审的,考试费将通过原报名渠道如数退还。

  报名序号是报考者上网打印准考证和后期成绩查询的关键字符,务必牢记。

  3. 网上缴费

  通过资格初审的考生按网上提示的缴费办法第一阶段于2019年8月22日17︰00,第二阶段于2019年9月3日17︰00前进行网上缴费,未按期缴费的,视为自动放弃考试。

  4. 准考证下载打印

  通过资格初审并按规定缴纳费用的报名人员,于2019年9月12日至2019年9月14日登录忻州市人事考试网(www.sxxzpta.com),自行下载打印准考证。

  准考证下载打印时,如遇问题请与忻州市人事考试中心联系解决。咨询电话︰0350—3303270、0350—3022139。

  考生请妥善保管好自己的准考证,参加考试的各个环节都须携带准考证、身份证。

  5. 考务费用减免

  农村特困大学生和城市低保人员可享受减免考务费用的政策。享受减免考务费用的报考者,需要提供以下材料:家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(原件及复印件);农村绝对贫困家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(原件及复印件),第一阶段于8月22日17:00,第二阶段于9月 3日17:00到静乐县人社局办公室确认后,办理减免考务费用的手续。

  (四)笔试

  笔试时间、地点见准考证。

  笔试成绩满分100分,考试用时120分钟。

  笔试内容:静乐县卫生健康和体育局所属事业单位09、10、11、14、15岗位医学专业知识占70%,公共基础知识占30%;

  静乐县卫生健康和体育局所属事业单位12、13岗位护理专业知识占70%,公共基础知识占30%;

  静乐县应急管理局所属事业单位04、05岗位专业知识占70%,公共基础知识占30%;

  其他单位01、02、03、06、07、08、16、岗位公共基础知识占50%,职业能力测试占50%。

  参加考试时,考生须同时携带准考证和与报名时一致的本人有效居民身份证,两证不全的不得参加考试。身份证过期、丢失的请及时到公安机关办理临时身份证。

  (五)资格复审

  资格复审由招聘单位主管部门组织实施,静乐县人社局指导监督。对通过笔试拟进入面试的人员,招聘单位主管部门对其进行现场资格复审。

  招聘单位主管部门要维护资格审查的权威性,资格复审原则上由初审人员负责,资格复审前要专门对参与资格复审的工作人员进行培训,并统一审查标准。要严格按照招聘公告的资格条件进行审查,严格执行审查签字记录制度,谁审查、谁签字、谁负责,确保资格审查客观、严谨、公正。对不符合招聘条件的,严禁变更或放宽资格条件,坚决防止因资格审查引发的招聘纠纷。复审结果一经确认,不得随意变更。对资格审查过程中遇到的疑难问题,由招聘领导组集体研究决定。

  资格复审时间、地点、注意事项由主管部门通知考生。

  面试资格复审人选的确定。依据笔试成绩从高分到低分的顺序,按岗位招聘人数3倍的比例确定参加面试资格复审的人选,最后一名并列者共同列入面试资格复审人选,若最终入围人数未达1:3的,按实有人数确定。

山西公务员考试网(sx.gwyks.cn)提醒考生:备考时间有限,考试竞争激烈,请考生们做好学习规划,从现在开始复习。预祝大家在考试中取得优异成绩,实现上岸梦想!

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